各種手続き

人に関する手続きは全てお任せください

経営を行う上で重要な経営資源は、「ヒトモノカネ」と良く言われます。そして最も重要なものが「人」であるとされるのは、皆さんご存知のとおりです。その「人」に深くかかわるのが、我々社会保険労務士です。

募集、採用、入社手続き、新入社員研修、労働時間の管理、就業規則の作成、有給休暇の管理、賞与支払い時の届出、給与計算、社員研修、36協定の届出、労働保険の年度更新、社会保険の算定基礎届、役所の調査への対応、出産、従業員の親の介護、病気をして手術を受ける場合の各種申請、業務中に事故が起きて怪我をしてしまった場合の労災申請、問題を起こした従業員の処分、退職手続きなど、様々な手続きが日々発生します。

これらの手続きは適切な時期に、正確に行う必要があります。従業員からしてみれば、「しっかりとやってくれて当たり前」。何かミスがあると簡単に不満が湧き出てくるものです。

総務のベテランスタッフがいる場合には、どうぞその方を大事にして上げてください。もしもそのようなスタッフがいない場合、あるいは社内で手におえない時にはどうぞ当事務所にご依頼ください。

誰に相談すれば良いのか分からない場合も、どうぞ一度ご連絡ください。当事務所でお答えできないような内容であれば、提携している専門家をご紹介いたします。

アグリ労務管理事務所

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