企業の発展を後押しする助成金
GRANT IN AID
専門性と豊富な知識を備えたスタッフは、多種多様な助成金の申請プロセスを全面的にバックアップいたします。助成金申請の準備から提出までを一貫して支援し、貴社の発展に貢献する迅速な申請手続きを実現しております。
働きやすい環境づくりをサポート
従業員の出産、育児休業取得、パートタイマーの正社員への転換、家族を介護する従業員へのサポート、従業員の新規採用、生産性向上のための設備投資、パートタイマーの昇給、外部研修の受講など、助成金を申請できるタイミングは様々です。従業員の働きやすい環境づくりをしつつ、返済不要の助成金を受給することでさらに企業の発展に投資する資金を得ることができます。
複雑な助成金申請をサポート
助成金申請は求められている手順を間違えると、申請することすらできません。宇都宮にある当事務所では助成金制度の専門知識を持った社労士が準備段階からサポートします。計画書の作成提出、労働条件通知書の整備、給与計算のチェックなどを行い、申請書類の作成提出、添付資料の作成などもお手伝いいたします。
企業の成長をバックアップする助成金
より働きやすい環境づくりのために、社労士は各企業の状況に合わせた最適な助成金を見つけ出し、その申請から受給までをサポートしております。また、資金を受け取ることに関する法律や規則の変更も日々チェックし、最新の情報を基に適切なアドバイスをいたします。申請には多くの複雑なプロセスではありますが、実現すれば企業の成長や発展に大いに役立てることができます。より良い働き方の推進はもちろんのこと、企業側の経済的負担の軽減といった様々な利益を宇都宮にて生み出します。
